quarta-feira, 11 de Novembro de 2009

ROTEIRO SAUDE IMIGRANTE

A Santa Casa da Misericórdia de Lisboa (SCML), a Câmara Municipal de Lisboa (CML) e o Alto-Comissariado para a Imigração e Diálogo Inter-Cultural (ACIDI) e um conjunto vasto de parceiros irão levar a cabo, de 16 de Novembro a 4 de Dezembro 2009, 3 Roteiros de Saúde para Imigrantes na zona geográfica da Ameixoeira, Lumiar e alta de Lisboa que visam promover:

· As Acessibilidades – 16 a 20 de Novembro

· A Saúde Materno Infantil 23 a 27 de Novembro

· As Doenças Respiratórias – com ênfase para a Tuberculose – 30 Nov a 4 de Dezembro

Procuramos, com estes roteiros de saúde para imigrantes, abordar a equidade no acesso, a importância do acompanhamento das grávidas e do desenvolvimento das crianças, a utilização adequada dos recursos, a racionalidade do uso aos serviços de saúde por parte dos imigrantes, a necessidade da promoção da saúde no campo das questões respiratórias entre outras questões relacionadas com o tema.

Para levar a cabo as estratégias em promoção da saúde tornam-se fundamentais as parcerias que incluem diferentes actores sociais, desde as organizações do sector público e privado às organizações não governamentais, passando pelas associações civis, religiosas, de acção social e outros sectores da sociedade, contando com o envolvimento dos cidadãos em todo o processo. Estão assim envolvidos um grande número de parceiros que através de várias iniciativas estruturam, complementam e dinamizam a eficácia dos roteiros de saúde para imigrantes.

Neste sentido nestes novos Roteiro de Saúde, cada parceiro contribui com o seu saber e estrutura para uma maior eficácia e resultados deste programa, promovendo alguns dos seguintes objectivos:

Þ Difundir informação útil através dos meios adequados, em diversas línguas (português, russo, ucraniano, hindu, chinês e árabe), sobre os recursos de saúde disponíveis (cuidados de saúde primários e hospitalares);

Þ Desenvolver um conjunto de actividades de promoção e educação para a saúde no âmbito da saúde, nomeadamente:

o Sessões de sensibilização de educação para a saúde;

o Difusão e realização de Rastreios locais (nas instituições e nas unidades móveis);

o Exposições sobre os temas envolvidos;

o Palestras/debates dedicados ao tema da saúde;

Þ Proporcionar um ambiente de confraternização e de confiança entre os parceiros locais e os imigrantes que participem no roteiro;

Þ Contribuir para avaliar o impacto deste tipo de intervenção na população imigrante

Roteiro completo em:

www.scml.pt/roteiros

sábado, 17 de Outubro de 2009

GRATIS -Curso de Formação em Igualdade de Género

INSCRIÇÃO ABERTAS

FORMAÇÃO EM IGUALDADE DE GENERO
Diagnostico, implementação e avaliação de planos de igualdade

Local: Beja
Data: Outubro a NOv/09

CONTEÚDOS PRAGMÁTICOS
-Conhecer a situação e reflectir sobre ela – 12 horas
- Estrategias para a mudança – 16 horas
- Metodologias de formação em igualdade e sugestões de operacionalização – 12 horas
- Modelos de conciliação da vida pessoal e profissional – 20horas

incrição: geral@lusofonia.com.pt
91.332.8634

GRATIS -Curso de Formação em Igualdade de Género

RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS ORGANIZAÇÕES

Local: SINES
Data: 17 de Out a 28 de Nov/2009

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-Conhecer a situação e reflectir sobre ela – 12 horas
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- Modelos de conciliação da vida pessoal e profissional – 20horas
Contacto: 91.332.8634

GRÁTIS!!! CURSO DE IGUALDADE DE GENERO

Curso de Formação em Igualdade de Género
DIAGNOSTICO, ACOMPANHAMENTO E AVALIAÇÃO DE PLANOS DE IGUALDADE

SINES- Dias: 17 de Out. a 28 de Nov.

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Contactos:91.332.8634

quarta-feira, 26 de Agosto de 2009

Projectos ALCC

Área de Projectos, ALCC

A ALCC (Associação Lusofonia, Cultura e Cidadania), desde da sua fundação que se preocupa com áreas de carência informativa, Pedagógico, Cultural, Social e Politico da população Emigrante e Migrante.

As acções de sensibilização realizadas visaram dotar o cidadão de ferramentas Sociais, Culturais, Políticas e até mesmo económicas para uma melhor integração no seu país de acolhimento e para uma melhor mobilização geográfica dentro do seu próprio país de origem.

Os eventos realizados passam pelas seguintes áreas:

A lei da emigração
Processo de Legalização
O acesso à Segurança Social e Habitação Social
Cursos de actualização e reciclagem de conhecimentos informáticos
Realização de Sessões de estudo para jovens na idade escolar
Actividades culturais, desportivas, tempos livres e convívios
Desporto, formação de uma equipa de futsal
Apoio e esclarecimento a Mães adolescentes


O Projecto designado de “ Crie e Aposte no seu posto de trabalho” tem como objectivo implementar o empreendorismo no seio da comunidade Emigrante , bem como sensibilizar cada um para a gestão o seu próprio futuro profissional; esta é uma forma de mostrar à comunidade que não queremos ser um encargo mas sim uma receita para o país.

Criando um laço sólido com a comunidade poderão ser verificadas normas e regras de conduta social e cultural do meio. O empreendorísmo passará também pela reorganização dos pequenos negócios localizados dentro e fora dos Bairros Sociais transformando este tipo de economia rudimentar e precária, numa economia de sustentável e de expansão.

As actividades culturais passam essencialmente por apoiar a população mais idosa nomeadamente, no que toca ao apoio domiciliário, actividades de recreio e eventos sociais que estimulem a memória e a actividade física, apoiar os jovens e adultos que não se conseguem integrar na sociedade devido à resistência Social e Cultural através de eventos desportivos e espectáculos de animação.

Actualmente é preocupação da ALCC desenvolver Projectos de formação Inicial e Continua na área do empreendorismo, Igualdade de Género e prevenção da Violência Doméstica.

Os projectos de actualização e reciclagem na área das novas tecnologias será um projecto em constante movimento nas freguesias de Lisboa e área metropolitana de Lisboa.

As parcerias e os protocolos a estabelecer com as associações de Emigrantes, com as Câmaras , Juntas de freguesias, Escolas, Instituições de Solidariedade Social entre outras será um pilar fundamental para a ALCC conseguir contribuir para uma integração de sucesso da nossa comunidade Emigrante...

geral@lusofonia.com.pt

ALCC

A ASSOCIAÇÃO DOS IMIGRANTES BRASILEIROS EM PORTUGAL
www.lusofonia.com.pt

quarta-feira, 8 de Julho de 2009

Os não existentes no mercado de trabalho

É um dado adquirido que a crise tem afectado todos. No entanto, também é um facto que existe pessoas que face às habilitações literárias, áreas de inserção profissional são terrivelmente afectadas. Nesse grupo, encontramos milhares de imigrantes, a nível nacional e algumas centenas aqui na Região que estão sem trabalho e, por consequência, sem nenhum tipo de rendimento formal. Dentro dos que ficam sem trabalho, existem os que conseguem obter o subsídio de desemprego, com base, numa relação formal que entretanto tivera. O problema maior são para os imigrantes que, não obstante de terem trabalhado (na informalidade entenda-se) não conseguem obter nenhum tipo de apoio formal do Estado, como é o caso do subsídio de desemprego. No entanto, se para um cidadão nacional ficar sem emprego e sem rendimento tem as óbvias consequências para os imigrantes acresce mais uma: a elevada probabilidade de cair na irregularidade porque não tem e, por isso, não consegue provar que têm meios de subsistência. O problema é da lei e não tanto de quem a interpreta, como é caso do SEF. O Ministro do Trabalho anunciou a diminuição para metade (para cerca de 225, 00 €) o valor mínimo mensal, enquanto prova de meios de subsistência para a renovação dos títulos. O Ministro pensou que resolveu o problema, mas é preciso dizer muito claramente que não. Ou seja, há muitos imigrantes que com a perda de emprego não tem esse dinheiro (ou melhor não tem como provar) e não conseguem renovar o respectivo título. O leitor pode pensar da seguinte forma: “ bom, quem não tem 225,00 euros por mês é melhor regressar ao seu país de origem”. Um dos grandes problemas do país é a informalidade e a precariedade laboral e os imigrantes, à semelhança do que acontece noutras partes do mundo, são particularmente sensíveis às políticas públicas no sector do trabalho, tanto quanto elas sejam positivas ou negativas.
Paulo Mendes